金方街道开展农村劳动力“转移就业百日行动”工作总结

为全面贯彻落实省委省政府关于做好农村劳动力转移就业工作的重要部署，认真落实《云南省农民工工作领导小组关于进一步做好2016-2020年农村劳动力转移就业工作的通知》（云农工发〔2016〕2号）、《云南省人力资源和社会保障厅关于开展全省农村劳动力“转移就业百日行动”的通知》（云人社发〔2016〕391号）文件精神，进一步推进我街道农村劳动力转移就业工作，根据安宁市促进农民就业工作领导小组办公室工作安排，我街道于2017年1月起，在全街道开展农村劳动力“转移就业百日行动”。现将工作情况总结如下:

一、 活动内容

（一）做好转移就业的摸底调查。利用春节期间农村人员集中的有利条件，统筹整合多方面的力量，进村入户调查本地农村劳动力的资源情况和转移就业情况，收集转移就业的分布、工资收入、中介等信息，掌握节后转移外出的需求、培训的需求和服务的需求。做到劳动力资源清楚、转移就业基数清楚、可供给资源清楚、需求信息清楚和对接劳务中介清楚等“五个清楚”，做到本地农村劳动力转移就业的“三个知道”（即知道转移就业人员分布情况，知道转移就业收入情况，知道转移就业需求情况）。统筹整合各方面的资源，及时分析本街道转移就业“五个清楚”的信息，特别是要准确掌握建档立卡贫困人员的基本情况、就业意愿和服务需求，加强对转移就业形势的分析和研判。针对用工市场的最新趋势，结合本街道劳动力技能素质和转移就业意愿，研究制订对策，确定节后转移就业的工作方向和重点。

利用年终岁首农村人员集中的时机，集合多方力量，进村入户开展转移就业的资源调查、信息收集、需求摸底、培训资源准备等各项工作。大力宣传和认真落实转移就业和创业的帮扶政策，根据不同群体的特点和需求，有针对性地进行组织动员、提供供需对接服务，更好地满足年底用工需要、满足春节后农村劳动者转移就业需求和企业用工需要，大力推进农村劳动力转移就业。

（二）加强转移就业的供需对接。加强与园区企业、招商企业、省内外企业的有效对接，通过线上线下结合等渠道，加强与园区、企业、省内外人力资源工作站对接，与商会、技工院校和职业培训学校对接，与人力资源公司等市场中介和帮带转移的能人对接，多渠道推进转移就业。“转移就业百日行动 ”期间，各街道应组织不少于1批次的有组织转移。

（四）抓好转移就业的跟踪服务。各街道有针对性地做好节后转移就业的服务工作，为新转移人员和节后再外出人员积极提供用工、维权、交通和票务等方面的帮助。

（五）抓紧转移就业培训准备。抓紧节后培训的准备工作，结合劳动力市场的供求信息特点，结合转移就业人员反馈的信息和地方产业的发展布局，合理安排年度培训计划。

二、 工作要求

（一）高度重视农转工作，切实履行责任。云南省、昆明市党委及政府，各上级人社部门高度重视农转工作，我市各街道均有省人社厅、昆明市人社局相关领导专门挂钩联系指导督查农转工作。请各街道加深农转工作重要性的认识，高度重视农转工作。按照昆明市人社局相关工作要求，若各县市区农转工作目标任务未完成，将对相关应县市区进行通报追责。若我市因全年农转工作目标任务未完成被昆明市追责，将追究农转工作目标任务未完成街道责任。

（二）加强组织领导，明确目标任务。各街道要把“转移就业百日行动”作为阶段性的中心任务抓实抓好，结合本地区实际，制定有针对性的工作方案，明确目标任务，落实责任分工，创新活动内容和方式。加强政策引导和就业服务，加大政策宣传和落实力度，加强对基层的指导。统筹做好与“春风行动”的衔接，切实发挥政策的综合效应，确保各项相关活动取得实效。（三）开展转移就业政策宣传和组织动员。春节期间，各街道要有针对性地组织开展转移就业群体的接送和慰问活动，树立转移就业致富光荣的价值取向，营造积极转移就业的社会风尚。利用春节期间农村人员集中的难得时机，在车站、赶街集市、年货市场和各种民俗活动等地，按规定张贴、悬挂、发放转移就业宣传资料，多形式开展转移就业的政策宣传。充分利用信息网络、平面媒体、移动通讯等手段，广泛发布岗位信息、就业服务信息和政策法律信息，将岗位信息送到村、社区。“转移就业百日行动”期间，指导各村要有一期以上黑板报、悬挂两条以上宣传标语、三批次以上转移就业信息发布。各街道要加强组织开展对用工企业的宣传活动，让企业及时了解“转移就业百日行动”目的、现行就业政策内容和招聘用工规范要求，引导企业通过提高工资福利待遇、改善工作条件、拓展职业发展空间和维护劳动者权益等方式，吸引更多的农村劳动者，稳定工作岗位，满足生产经营要求，促进企业持续健康发展。

“转移就业百日行动 ”期间，各街道要组织力量，分片负责、全面覆盖，深入村、社区开展有针对性的转移就业的组织动员，对符合转移就业条件的人员要“不漏一人，不缺一户”。对农村建档立卡户中“不敢外出、不会外出”的贫困人员，要制订专门措施，进行重点帮扶。

（三）抓好统筹协调，合力取得实效。各街道办事处要抓好宣传把关，使用规范统一的宣传标语，大力宣传报道转移就业典型人物和事例，市就业局提供相关宣传资料的格式和部分宣传资料。

（四）认真分析总结，做好情况报送。各街道要认真分析总结开展“转移就业百日行动”的做法和经验，于3月10日前上报开展有组织输出情况的报告，安排确定培训计划、工种设置的报告，同时上报本街道组织开展“转移就业百日行动计划”工作总结。《州市农村劳动力转移就业动态供求情况汇总表》（附件1）、《转移就业百日行动情况汇总表》（附件2），于每月1日填报上月数据并上报。《农村劳动力转移“五个情况”摸底表》（附件4）于2017年1月15日前上报，以上材料，统一报送市就业局。

联系人、联系电话和电子邮箱：

陈玉花 0871-68699281 865273**@qq.com

安宁市促进农民就业工作领导小组办公室

2017年1月5日