为进一步强化区域化党建融合发展，着力破解辖区治理难题，推动形成“组织共建、发展共促、资源共享”的工作新格局。近日，禄脿街道召开2023年“大工委”成立大会暨第一次联席会议。

　　建章立制，凝聚共识

　　会上，首先传达了中共安宁市委组织部《关于规范街道“党建联盟”和社区“大党委”建设的通知》文件精神,市委副书记、街道大工委书记陈泰宇宣读了“大工委”会议制度和大工委委员名单，并为2位“大工委”副书记和3名委员代表颁发聘书。各驻地企业、单位党组织负责人积极参与了讨论发言，表示愿意同禄脿街道一起携手，共同签订了《禄脿街道“大工委”共驻共建框架协议》。

　　清单细化，融合共建

　　前期，禄脿街道“党建联盟”办公室对各成员单位和各村(社区)进行了“资源清单”和“需求清单”的征集，共收到“资源清单”35个，“需求清单”12个，各成员单位根据清单积极认领，认真研究解决问题的方法路径、工作时限、预期效果、具体责任人，形成“项目清单”，坚持以服务群众为目标，尽快推进落实，做好精细化服务。

　　提出要求，强化担当

　　会议最后，陈泰宇宣布禄脿街道“大工委”(党建联盟)正式成立，并对下一步工作提出要求：一是各成员单位要达成思想共识，深刻领会“大工委”的重要意义，找准党建与业务的结合点，进一步创新融合思路、改进融合方法，充分发挥“大工委”平台作用;二是各成员单位要结合工作实际，开展好“送政策解难题、送服务促发展、送温暖强信心”等助企活动，解决好、回应好各成员单位的现实需求，不断优化营商环境，为禄脿高质量发展注入活水;三是各成员单位要以“大工委”为依托，通过定期走访、召开联席会议或座谈会等方式，细化“怎么干”，不断放大各领域、各单位党建“外溢”效应，形成“聚合”态势，精准发力办好民生实事。

　　下一步，街道将以党建联盟为核心，以共同需求、利益、目标为纽带，及时总结经验、做法，真正发挥街道“大工委”的优势，努力开创禄脿党建引领工作新局面。