在推进基层治理现代化的征程中，八街街道积极探索创新，通过强化队伍赋能、优化机制运行、深化载体建设等举措，凝聚各方共识与力量，全面提升基层治理效能，走出了一条具有特色的基层善治之路。

　　强基固本，锻造基层治理“先锋队”。强大的人才队伍是破解基层治理复杂形势与多元需求的关键力量。八街街道以增强基层治理力量为导向，2024年积极储备42名党组织书记后备力量，为基层党组织注入活力，保障基层治理领导核心后继有人;选聘10名基层治理专干，凭借其专业知识和技能，为基层治理增添新活力;选拔126名群众网格员，他们扎根基层、深入群众，作为基层治理的“触角”，及时收集社情民意，将问题化解在萌芽状态。同时，街道精心组织涵盖政策法规、乡村振兴、矛盾调解等多领域内容的农村干部综合素质提升培训班，2024年成功举办8期，累计培训900人次，全面提升了基层治理队伍的业务能力和服务水平。

　　创新机制，构建基层治理“强网络”。机制的优化运行是基层治理的重要保障。八街街道健全网格化管理机制，对街道原有的22个基本网格进行细化，划分为126个子网格。通过缩小管理单元，实现了治理的精细化，做到社情民意在“网格”中掌握、便民服务在“网格”中开展、基层治理在“网格”中加强、矛盾纠纷在“网格”中化解。2024年，全街道矛盾纠纷化解率达到100%，彰显了网格化管理机制的高效。同时，街道积极建强党工委“兼职委员制”，打破村(社区)与职能部门、企事业单位之间的壁垒，实现组织联建、实事联办。年内，村(社区)35件需求事项通过这一制度得到圆满解决，切实为群众办实事、解难题，提升了群众的满意度。

　　丰富载体，架起基层治理“连心桥”。为畅通民意反馈渠道，八街街道深化载体建设，打造“书记院坝会”“新时代村民议事团”等特色民声载体。“书记院坝会”定期举行，由街道书记牵头，组织村(社区)干部与群众围坐一起，以唠家常的形式倾听群众诉求，解决实际问题，有效拉近干群关系。“新时代村民议事团”广泛吸纳社区党员、居民代表、志愿者等各方力量，针对基层治理中的重点难点问题开展集中讨论，共同协商解决方案，充分激发群众参与基层治理的积极性和主动性，也真正架起了政府与群众之间的“连心桥”，使基层治理更具温度、更有成效。2024年以来，八街街道借助“书记院坝会”“新时代村民议事团”等民声载体共收集到关于完善基础设施、人居环境整治、乡风文明建设等意见建议220余条，成功解决了180余个关乎群众生活的困难和问题。