县街街道工会联合会推进区域性工资集体协商工作凝聚协商合力 保障职工权益

为进一步深化工资集体协商制度，维护职工合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，5月22日，县街街道工会联合会成功组织开展了区域性工资集体协商会议，取得了显著成效。

会议由县街街道工会联合会牵头，邀请了辖区内多家企业代表以及职工代表共同参与。双方围绕工资待遇、工作时间、福利待遇、职业发展等核心议题展开了深入讨论。职工代表们充分表达了自身诉求，包括合理的工资增长幅度、加班补贴标准、完善的福利待遇体系以及更多的职业培训机会等。企业代表则结合企业经营状况和市场形势，积极回应职工关切，并提出了建设性的意见和建议。

在协商过程中，双方始终秉持着平等、互利、共赢的原则，充分沟通，求同存异。经过多轮协商，最终达成了广泛共识。确定了本年度职工工资的合理增长幅度，明确了加班补贴的计算方式和发放标准；完善了福利待遇体系，包括增加员工体检项目、提供更多的带薪休假等；还就员工职业发展规划、培训机会等方面达成了一致意见，最终双方签订了工资专项集体合同。

未来，县街街道工会联合会将继续发挥桥梁纽带作用，加强对工资集体协商工作的指导和监督，推动协商成果的有效落实。同时，不断探索创新工作方式方法，扩大工资集体协商的覆盖面，让更多职工受益，为构建和谐劳动关系、推动地方经济高质量发展贡献力量 。