为持续规范综合行政执法行为、补齐执法工作短板、提升城市精细化治理水平，6月4日下午，市城管局分管执法监督工作领导带队前往五华区综合行政执法局，开展执法不规范问题专项整治工作调研督导，实地摸排执法规范化建设实情，精准梳理短板弱项，明确提质增效工作方向。五华区综合行政执法局分管领导、相关业务科室及基层执法负责人参加座谈。
座谈会上，调研组结合典型执法案例，立足当前全市综合执法队伍建设整体现状，深入剖析不规范执法问题根源，总结经验教训、明晰工作短板，对下一阶段专项整治工作作出统筹部署。同时，会议听取了五华区执法不规范专项整治工作阶段性推进情况汇报，各参会单位紧扣基层执法工作实际，全面总结整治成效、交流特色工作经验，细致排查现存问题，围绕规范执法流程、破解基层执法难点、优化执法服务模式等核心内容，深入研讨针对性整改提升举措。
调研组充分肯定五华区专项整治工作阶段性成效，认为五华区部署细致周密、推进扎实有力、举措务实精准，专项整治工作亮点突出、落地见效。一是层层压实责任，构建完善三级责任体系，细化细化整治任务、常态化开展督导检查，坚决杜绝专项整治走过场、流于形式。二是聚焦重点靶向发力，通过全面自查自纠、常态化案卷评查等方式开展全域排查，针对群众、市场主体反映强烈的不规范执法问题，实行分类整治、闭环管理、销号清零。三是迭代更新执法理念，统筹兼顾严格监管与温情服务，持续优化执法方式，坚决杜绝重复执法、过度执法，切实为市场主体减负纾困。四是健全长效治理机制，完善案卷评查、跨部门协同执法等制度，扎实推进基层执法中队标准化建设，持续提升城市精细化、法治化治理水平。
在肯定成效的同时，调研组精准点明当前五华区执法规范化建设存在的短板弱项。
针对后续专项整治提质增效工作，调研组明确五项重点工作举措，推动综合执法工作提档升级。一是狠抓问题闭环整改，对照问题、责任、整改三张清单，实行台账动态化管理，严格落实限期销号、常态化“回头看”机制，严防各类问题反弹回潮。二是锻造过硬执法队伍，搭建常态化、实战化执法培训体系，健全辅助执法人员管理、考核、奖惩机制，全面推行文明柔性执法，着力打造专业化、规范化执法队伍。三是完善长效治理体系，优化督导考核、跨域协同执法等工作制度，精准赋能基层执法，打通政策落地“最后一公里”壁垒。四是深耕为民服务初心，持续优化执法方式、转变工作作风，精准对接群众诉求和市场主体发展需求，全力打造优质法治化营商环境。五是夯实基层执法保障，配齐配强智能化执法装备，优化执法队伍人员结构，健全完善激励机制和容错纠错机制，充分激发队伍干事活力，全面提升辖区综合执法规范化、现代化治理质效。
