安宁市卫生健康局关于对政协安宁市第七届一次会议第228号提案的答复
李武委员：
你提出的“关于将心理健康测评纳入行政事业单位职工体检项目的建议”，已交由我们办理，现答复如下：
感谢您对我局提出的意见建议。疫情当下，社会各界的各种压力越来越大，许多职工在面对心理方面压力时确实无所适从，且由于大众对心理健康问题普遍缺乏辨识能力、关注度不够、“病耻感”作祟，早期的情绪障碍往往容易因耽误治疗变成大麻烦。但因心理健康测评可能较为繁杂，且需要配合度较高，心理健康类卫生专业技术人员配备严重不足等原因，目前尚未全面开展心理健康测评工作，在今年体检通知中能够提供心理状况筛查的机构有安宁市中医医院。具体情况如下：
一、存在困难
1、心理健康测评项目涉及面较广，事业单位人员涉及面较多，难以统一测评项目。心理健康测评对于职业、所处环境、工作年限性质等各方面因素，需要测评的侧重点均有所不同，如仅按照常规的心理健康测评，无法做出专业性的测评结果，不足以支撑针对性治疗或干预。且安宁市提供体检医疗机构服务能力水平不一致，部分机构尚无心理咨询相关科室。
2、心理健康测评资金投入较大，结果与付出可能不对等。心理测评如仅测评基础层面，难以准确体现职工心理。安宁市机关事业单位职工体检费用人均为1000元，根据《关于印发安宁市机关事业单位2022年度干部职工体检工作方案的通知》（安卫健〔2022〕32号），按照现有体检套餐项目，如需开展深入测评，费用方面缺口较为巨大。
3、体检项目需体检者本人同意方可进行。根据职工体检规定，在体检项目上体检者除在基础项目外，还可自行增添体检项目，或者放弃体检项目，新增项自行付费。现如今大多数人员对于心理健康测评可能还是存在一定的抵触以及不理解，如将心理健康测评加入基本项目，放弃的人员可能较多，则可能造成一定的政府资源浪费。
后期我局会建议各体检医院在提供选择性项目时附加心理健康测评以供职工自行选择。
二、其他工作推进情况
2021年市卫健局和市红十字会联合发文开展“社会心理服务”认真培训工作，面向全市招募社会心理服务志愿者，包括各医疗机构、市教体局、市检察院、团市委、妇联等单位职工参与，组建了100人的心理服务培训队伍，待培训合格并取得相应证书后参与我市社会心理支援服务社区干预工作，包括社区焦虑症和抑郁症的筛查等。
再次感谢您对我市医疗卫生健康的关心和支持。
安宁市卫生健康局
2022年8月10日
