安宁市退役军人事务局 2022年政府信息公开工作年度报告
2022年,安宁市退役军人事务局严格遵守国家各项法律法规和《中华人民共和国政府信息公开条例》,以公开为常态,不公开为例外为原则,扩大信息主动公开的范围和深度,保障广大退役军人及其他优抚对象的知情权,扎实有序推进政务公开工作。现将安宁市退役军人事务局2022年度政府信息公开工作情况报告如下。本报告中所列数据的统计期限自2022年1月1日起,截至2022年12月31日止。
一、总体情况
高度重视政府信息公开工作,遵循公正、公平、合法、便民的原则,深入学习贯彻习近平总书记关于退役军人工作的重要论述,针对困难退役军人帮扶援助、社会化拥军、退役军人就业创业等重点工作及时公开相关政策、法规、工作动态,提升主动公开信息质量,将政府信息公开工作落到实处。
(一)主动公开情况。2022年,安宁市退役军人事务局在安宁市人民政府门户网站主动公开政府信息189条,积极宣传退役军人事务工作相关信息,其中:安宁动态176条、信息公开指南1条、建议提案办理6条、热点回应1条、政府采购及购买服务2条、招聘信息2条、财政预决算1条。
(二)依申请公开政府信息情况。2022年,未收到要求我局信息公开的申请,无因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况。
(三)政府信息管理工作情况。一是加强组织领导。充分认识深化政务公开对提升基层政府治理能力、夯实国家治理根基的意义,成立了以局长任组长、分管领导任副组长,各科室负责人为成员的局政务公开工作领导小组。二是压紧压实责任。细化各科室责任考核目标,明确要求各科室每月报送信息不少于3篇,主要领导定期召开专题会议部署局政务公开工作,做到常议常抓。三是选定专人负责。筛选确定责任心强、综合素质优秀的政务信息员专门负责日常政务信息整合、网络信息管理等有关工作,确保信息数量和质量,对广大退役军人关心、关注的信息及时公开。
(四)政府信息公开平台建设情况。依托安宁市人民政府门户网站,全面加强政务公开,维护好和发展好广大退役军人和其他优抚对象的根本利益。
(五)监督保障工作情况。在具体政务公开实践中,建立健全“主要领导统管、分管领导督办、科室负责人信息复核、具体撰稿者执行”的信息写作、审查、发布、过错责任追究的工作机制。同时,结合《中华人民共和国保守国家秘密法》等有关法律、法规的规定严格对拟公开信息进行保密审查,杜绝政务公开泄密发生。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 1 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | 结果 | 结果 | 其他 | 尚未 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况
(一)存在的主要问题
一是政府信息公开的时效性有待增强,离“随生成随公开”还有一定差距;二是政府信息公开的规范性有待提升,在主动公开方面,存在公开信息格式规范度不够的问题。
(二)改进措施
进一步加强对政务公开工作的要求,严格落实各项政策,扎实做好政务公开工作:一是围绕退役军人事务重点工作,扩大信息公开广度深度,在做好保密审查的基础上,及时主动发布应主动公开的政府信息;二是进一步将政务公开工作细化和完善,积极召开专题会议部署政务公开工作,开展学习培训,提高政务信息员思想认识,教育管理、强化监督,确保政务公开工作有效开展。
六、其他需要报告的事项
1.依据《政府信息公开信息处理费管理办法》,安宁市退役军人事务局2022年发出收费通知件数为0,收取金额为0。
2.2022年,安宁市退役军人事务局严格根据年度政务公开工作要点要求,本着求真务实,真抓实干的工作态度,行远自迩、笃行不怠,不断深化政务信息公开工作。一是强化公开质量,提高政务公开实效。党组会议研究政务公开工作,针对优待证申领、双拥模范城创建等专项工作及时公开相关工作动态,针对重点领域财政项目、权责清单等积极主动公开。二是强化责任落实,聚焦本职政务服务。深入推进面向退役军人的就业服务信息和促进就业创业政策措施公开,年内公开8条此类信息。11月采取政策解读、现场参观的活动形式,在退役军人中积极开展“政府开放月”活动,并通过政务网站积极主动公开活动情况。三是强化保密把关,确保公开安全保密。着力构建“全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底”的政务公开安全保密管理体系,2022年未发生政务公开泄密事件。