安宁市人民政府青龙街道办事处解读问答《青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务及补助资金使用办法》
解读问答《青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务及补助资金使用办法》
解读人：李 鲲 安宁市人民政府青龙街道办事处主任
2022年5月17日，青龙街道结合实际情况，制定和印发了《青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务及补助资金使用办法》，为平稳有序推进社会化管理各项工作。下面，将以问答的形式对《青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务及补助资金使用办法》进行解读。
一、国有企业退休人员社会化管理的政策依据有哪些？
答：根据中共中央办公厅 国务院办公厅印发〈关于国有企业退休人员社会化管理的指导意见〉的通知》(厅字〔2019〕19号)、《云南省人民政府办公厅关于印发云南省国有企业退休人员社会化管理工作方案的通知》(云政办发〔2019〕93号)、《昆明市人民政府办公室关于印发昆明市国有企业退休人员社会化管理工作实施方案的通知》(昆政办〔2020〕31号)《关于印发安宁市国有企业退休人员社会化管理工作实施方案的通知》（安政办〔2020〕54号）等文件精神。
二、什么是国有企业退休人员社会化管理？
答：国有企业退休人员社会化管理服务是指国有企业职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业分离，统一交由属地街道或者社区，实行社会化管理服务。
三、为什么开展国有企业退休人员社会化管理?
答：推进国有企业退休人员实行社会化管理是党中央、国务院重要决策部署，是全面深化国有企业改革、加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题的重要内容。积极推进这项工作，对于提高国企市场竞争力，更好保障退休人员法定权益和服务需求，整合服务资源，提高服务水平，确保退休人员共享全面建成小康社会新成果等都具有十分重要的意义。
四、国有企业退休人员社会化管理工作的目标任务是什么？
答：确保退休人员晚年生活安定、提高生活质量、确保社会化移交的国有企业退休人员“接得住、交得稳、管得好”，努力提高国有企业退休人员移交后的归属感、获得感、幸福感。
五、青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理人员范围包括哪些？
答：2020年实行社会化移交到青龙街道和后续正常移交社会化管理服务的驻市中央、省属、昆明市属及县市区属国有企业的退休人员。
六、青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务内容有哪些？
答：已移交青龙街道社会化管理的国有企业退休党员的管理服务、已移交人员管理台账的建立、接收移交人员的报到确认、困难国有企业退休人员和生病住院及死亡的看望慰问、国有企业退休人员社会化管理系统的更新和维护、协助原单位办理“职工医疗互助”“帮困解困”“丧葬补助”等、辖区内安宁市户口国有企业退休人员的高龄补贴办理、帮助高龄、孤寡、病残等生活困难退休人员协调解决基本生活诉求问题，跟踪掌握和上报退休人员生存及流动状况，做好领取社保待遇资格确认、协助退休人员家属办理丧葬补助费、抚恤费和遗属津贴申报工作，根据市级要求征订相关报刊、相关活动费用的支付、相关政策的宣传指导等。
七、青龙街道办事处国有企业退休人员社会化管理服务补助资金经费费用问题如何处理 ？
答：1.由上级财政及市民政局每年按街道接收国有企业退休人员数核拨的国有企业退休人员社会化管理补助资金。退休人员管理服务经费实行专款专用。
2.根据青龙街道办事处实际情况，因上级下拨退休人员管理服务经费根据国有企业退休人员实际人数发放补助资金，青龙街道接收国有企业退休人员少，管理经费少，从而无法根据《安宁市人民政府办公室关于印发安宁市机关事业单位编外用工管理办法（试行）的通知》（安政办〔2022〕64号）标准执行聘请编外用工人员专职负责退休人员管理服务的工作，故采取1名工作人员兼职此项工作，并每月发放800元工作补贴，工作补贴每半年发放一次。（根据当年下拨退管经费总额可作出适当调整）
3.青龙街道本辖区内所接收的国有企业退休人员每年可以享受一次200元的生病住院慰问，凭住院出院证明材料给予慰问（根据当年下拨退管经费总额可作出适当调整）。
4.青龙街道本辖区内所接收的国有企业退休人员病故后，给予一次性善后服务补助300元，凭死亡人员身份证、户口册、火化证、公墓安葬证、办理人身份证、户口册、农信社银行卡进行办理，死亡后1年内有效，补助费用由街道直接打入办理人银行卡内，逾期不提供以上资料办理的不予补助。
5.青龙街道每年在传统节日（春节、端午节、中秋节、敬老节）对移交的国有企业退休人员进行走访慰问，发放慰问金（慰问金额根据当年下拨退管经费总额可作出适当调整）。
6.青龙街道对当年满80周岁、90周岁、100周岁的国有企业退休人员进行一次生日慰问。慰问标准分别是200元、300元、500元（根据当年下拨退管经费总额可作出适当调整）。
八、《办法》何时开始施行？
答：本办法自2022年6月1日起实施
